Inhoudsopgave
Hoe richt je een joint venture op?
Bij de oprichting van een joint venture moeten in ieder geval de volgende zaken geregeld worden:
- welke producten/diensten de joint venture maakt/levert;
- welke markten de joint venture gaat benaderen;
- hoe besluiten binnen de joint venture genomen gaan worden;
- in hoeverre de bedrijven commercieel aan elkaar gebonden zijn;
Wat betekent joint venture?
Een joint venture is een samenwerkingsvorm tussen ondernemingen die hun zelfstandigheid behouden. De joint venture is erop gericht om een bepaald project of economische activiteit te ontplooien. De joint venture ziet op enkel de samenwerking en houdt geen fusie van de deelnemende ondernemingen in.
Hoe kunnen bedrijven samenwerken?
Fusie (Merger) Een bundeling van twee voorheen afzonderlijke bedrijven. Een echte fusie ontstaat wanneer twee bedrijven hun respectievelijke activa en passiva ontbinden en deze nadien samen onderbrengen in een derde, nieuw opgerichte eenheid. Dit impliceert de oprichting van een nieuwe onderneming.
Waarom werken bedrijven samen?
U kan een samenwerking tussen uw eigen bedrijf en een andere speler overwegen omdat u: positie wil innemen op een buitenlandse markt. uw positie snel wil verstevigen. uw activiteiten of klantenportefeuille wil uitbreiden.
Waar moet je op letten bij samenwerken?
Succesvolle samenwerking – waar moet ik op letten?
- Visie en strategie. Bij een samenwerking is het belangrijk de visie en strategie vast te stellen.
- Maak goede afspraken. Er moeten ook operationele afspraken gemaakt worden.
- Breng risico’s in kaart.
- Goede communicatie.
- Uit elkaar.
- Advies bij samenwerking.
Wat is een goede samenwerking?
Bij een goede samenwerking is het belangrijk om (tijdelijk) de eigen voorkeuren ondergeschikt te maken aan het gezamenlijke doel. Het behalen van groepsresultaten staat voorop. Het is handig om in de samenwerking en communicatie rekening te houden met het gedrag van anderen.
Wat kun je leren van samenwerken?
12 waardevolle competenties voor samenwerken
- Motivatie. Het is belangrijk om gemotiveerd te zijn.
- Hulpvaardigheid. Je moet bereid zijn anderen te willen helpen.
- Omgang. Ben je prettig in de omgang?
- Verbondenheid. Werken in een team vraagt om verbondenheid.
- Geven en nemen.
- Assertiviteit.
- Overtuigingskracht.
- Verantwoordelijkheid.
Wat zijn voordelen van samenwerken?
10 redenen waarom samenwerken veel oplevert
- Je kunt veel leren van elkaar.
- Samen kun je je doelgroep nog beter helpen.
- Het bereik van samen is veel groter dan alleen.
- Je groeit als persoon.
- Je staat er nooit alleen voor.
- Samen is veel leuker dan alleen.
- Je inspireert elkaar.
- Je concurreert niet, maar helpt elkaar.