Inhoudsopgave
Hoeveel bedraagt uitkering landingsbaan?
Bedrag
| U werkte in het jaar vóór uw landingsbaan | U werkt tijdens uw onderbreking in de socialprofitsector nog | Netto maandbedrag in euro (sinds 1 jan. 2013) |
|---|---|---|
| 100% | 50% | 363,44 |
| minimaal 75% | 50% | 279,91 |
| minimaal 75% (en bij start van landingsbaan 100%) | 80% | 84,66 |
Hoe werkt loopbaanonderbreking?
Dankzij een gewone loopbaanonderbreking kunt u tijdelijk stoppen met werken of uw arbeidstijd verminderen en zo meer tijd vrijmaken voor uzelf of uw naasten. De RVA betaalt u een vervangingsinkomen in de vorm van een maandelijkse uitkering.
Is landingsbaan een recht?
Principe. Volgens de algemene regel moet u sinds het begin van uw loopbaan minstens 25 jaar beroepsverleden als loontrekkende hebben om recht te hebben op tijdskrediet landingsbaan bij uw werkgever en op onderbrekingsuitkeringen van de RVA.
Hoeveel verlies je bij landingsbaan?
Landingsbanen geven werknemers het recht hun arbeidsduur met 1/5 of tot een 1/2 te verminderen. Een RVA-uitkering vult het deeltijdse loon aan. De 1/5 loopbaanvermindering neem je normaal op in twee halve dagen of een volledige dag per week. Het grote verschil is dat er bij landingsbanen geen maximumduur is.
Welke premies bij landingsbaan?
Werkt u in de socialprofitsector en neemt u bij de RVA een tijdskrediet eindeloopbaan op? Dan kunt u van de Vlaamse overheid een aanmoedigingspremie landingsbaan krijgen. Dat is een aanvullende uitkering die u ontvangt boven op uw onderbrekingsuitkering van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening (RVA).
Is 4 5 werken nadelig voor pensioen?
Een werknemer met een deeltijdse arbeidsovereenkomst, die geen uitkering ontvangt voor de dagen waarop hij niet werkt, bouwt voor die niet-gewerkte dagen geen pensioen op. Wie dus lange tijd deeltijds werkt zonder uitkering, zal later van minder pensioen kunnen genieten.
Hoeveel loon krijg je bij loopbaanonderbreking?
Tijdskrediet uitkering: de bedragen.
| Jonger dan 51 jaar | |
|---|---|
| 2 tot 5 jaar anciënniteit | 462,32 euro bruto – 415,49 euro netto |
| Meer dan 5 jaar anciënniteit | 616,43 euro bruto – 553,99 euro netto |
| Halftijds | |
| Alleenwonend | 460,43 euro bruto – 381,47 euro netto |
Hoeveel krijg je als je loopbaanonderbreking neemt?
Voltijds tijdskrediet
| Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever | Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever (Volledige schorsing) | |
|---|---|---|
| Brutobedrag | 531,08 EUR | 619,59 EUR |
| Nettobedrag | 477,29 EUR | 556,83 EUR |
Kan een landingsbaan geweigerd worden?
In grotere bedrijven kan een landingsbaan tijdelijk geweigerd worden als de maximumdrempel bereikt werd. Daarnaast is een uitstel met zes maanden mogelijk en voor 55+-werknemers die een 1/5 landingsbaan vragen én een zgn. sleutelfunctie uitoefenen, kan het gaan om 12 maanden.
Wat zijn de voorwaarden voor een landingsbaan?
De voorwaarden voor een landingsbaan zijn:
- minimum 25 jaar anciënniteit hebben over de hele loopbaan.
- minstens 2 jaar werken bij de huidige werkgever. In onderling akkoord kunnen de werkgever en de werknemer die termijn inkorten.
- minimum 55 jaar oud zijn.
Kan je landingsbaan stopzetten?
Ja. In onderling akkoord met je werkgever kun je vroegtijdig een einde stellen aan je loopbaanonderbreking/tijdskrediet. Dat akkoord moet betrekking hebben op het principe van het vroegtijdige einde en op de datum waarop de onderbreking zal worden stopgezet.