Inhoudsopgave
Wat als een medewerker niet goed functioneert?
Disfunctioneren houdt in dat iemand niet voldoet aan de gestelde functie- eisen. Bij een rechter zult u als werkgever moeten aantonen dat er hier bij uw werknemer sprake van is. Als uw werknemer het werk niet goed doet, moet u hem of haar een verbetertraject aanbieden.
Hoe maak je een negatief persoon positief?
Gedraag je positief. Zoals gezegd: je daden zeggen meer dan je woorden. Gedraag je als een positief ingesteld persoon. Op die manier bescherm je jezelf tegen de negativiteit en kun je de ander mogelijk helpen om ook positiever in het leven te staan.
Wat wordt verstaan onder disfunctioneren?
Bij disfunctioneren gaat het om de situatie dat de prestaties van de werknemer niet voldoen aan de verwachtingen die de werkgever daarvan heeft. Het is dan wel steeds van belang dat de werknemer ook duidelijk gemaakt is en wordt wat er van hem in een bepaalde functie of rol verwacht wordt.
Waaraan merk je dat het slecht gaat met een bedrijf?
Collega’s die het bedrijf verlaten, worden niet aangevuld. Hetzelfde werk moet verricht worden met minder personeel, maar daar staat geen salarisverhoging tegenover. Dat is geen goed teken. Als er ineens bedrijfsvoorraden weggehaald worden of niet meer aangevuld worden, dan is dat evenmin een goed teken.
Wat is attitude betekenis?
Een attitude is de houding die je hebt ten opzichte van een persoon, plaats of onderwerp. Een attitude is dus een innerlijke houding, die gevormd is door kennis of ervaring. De attitude heeft invloed op de gedachten, de handelingen en het gedrag.
Wat betekend cognitieve dissonantie?
Wat is cognitieve dissonantie (betekenis)? De betekenis van cognitieve dissonantie is als volgt: mensen houden er niet van om verkeerde keuzes te maken. Die keuze botst dan met hun gevoel of overtuiging. En dus willen ze dat gevoel verbeteren. De theorie bestaat al sinds 1957.
Wat zijn de kenmerken van een attitude?
Een attitude kan positief, negatief of neutraal zijn. Voorbeelden van attitudes zijn: doorzettingsvermogen, bereidheid om te leren, flexibiliteit, gemotiveerd tot initiatief nemen, negativiteit, angst om te onderzoeken, vermijding.
Wat is een attitude in het Nederlands?
Definitie van Attitudes Het woord attitude komt in de Nederlandse taal weinig voor. In het Nederlands betekent attitude zoiets als een houding hebben, een verzameling van emoties, gedachten, overtuigingen et cetera die je als persoon kunnen beïnvloeden.
Wat is de positieve attitude van Sociale psychologen?
Bijvoorbeeld, een positieve attitude zorgt voor een betere houding op werk, waardoor je meer werk kan verrichten en ook aangenamer gezelschap bent voor collega’s. Voor Sociale Psychologen echter (en andere sociaalwetenschappers) zijn attitudes meer dan slechts een houding.