Inhoudsopgave
Wat is Bring Your Own Device?
Kortom: BYOD houdt in dat medewerkers hun eigen apparaten mee naar het werk nemen, zodat hun privé devices ook professioneel ingezet kunnen worden voor bijvoorbeeld het werken met producten alszijnde ServicePunt en alle mobiele applicatie(s) van een bedrijf.
Welke apparaten vallen onder BYOD?
Als er gekozen word voor een Bring Your Own Device beleid betekent dat medewerkers hun privé apparatuur zakelijk gebruiken. BYOD heeft betrekking op smartphones, tablets en laptops welke gebruikt worden voor zakelijke doeleinden.
Wat is het belangrijkste nadeel van BYOD?
Belangrijk nadeel van BYOD is dat het voor de IT-afdeling een grotere uitdaging wordt alle verschillende devices te managen. Dat kan leiden tot grotere beveiligingsrisico’s. Voor elke soort en type telefoon die toegang moet krijgen tot het bedrijfsnetwerk moet de IT-afdeling immers aparte voorzieningen treffen.
Wat heb je nodig om BYOD mogelijk te maken in een bedrijf?
In vier stappen BYOD-beleid implementeren
- Stap 1: Definieer het doel van een byod-beleid. De eerste stap in het implementeren van een succesvol byod-programma is bepalen waarom het nodig is.
- Stap 2: Bepaal de rechten van de organisatie.
- Stap 3: Overweeg mobiele datakosten te delen.
- Stap 4: Vraag input van medewerkers.
Wat zou je medewerkers die gebruikmaken van BYOD kunnen verplichten en wat zeker niet?
Ze verplichten medewerkers om software te installeren waarmee hun devices op afstand zijn over te nemen, te doorzoeken of te wissen. Dat schuurt echter met de privacy van de medewerker, die normaal gesproken boven het bedrijfsbelang gaat.
Wat is BYOD en CYOD?
Allereerst door na te denken over BYOD (Bring Your Own Device) en CYOD (Choose Your Own Device). Daarnaast heb je ook nog COPE (Corporate Owned, Personally Enabled); een soort mengvorm van BYOD en CYOD. Wat de drie termen gemeen hebben, is dat ze jou helpen bij jouw keuze voor device(s) en device management.
Wat is CYOD?
CYOD staat voor Choose Your Own Device. Het is één van de strategieën die gevoerd kan worden om werknemers van devices te faciliteren. Bij een CYOD-beleid mogen werknemers alleen devices kiezen die vooraf door de werkgever zijn geselecteerd.