Hoeveel uren mag je als Flexi werken?
Als werknemer kan je onbeperkt bijverdienen met een flexi-job. Er staat geen limiet op het aantal uren en dus op het inkomen dat je mag bijverdienen met een flexi-job.
Wie komt in aanmerking voor een Flexijob?
Wie mag werken in een flexi-job? werknemers die al minstens 4/5 werken voor een of meerdere andere werkgevers dan de flexi-jobwerkgever. Concreet moeten ze in het derde kwartaal dat aan het werk in de flexi-job voorafgaat, minstens 4/5 voor die werkgever(s) hebben gewerkt. gepensioneerden.
Hoeveel onbelast bijverdienen Flexijob?
maximaal 2.615,78 euro per jaar.
Hoeveel verdien je als Flexi?
Bij een flexi-job hoort een flexi-loon. Het wettelijk minimum is 10,49 euro per uur. Dat is 9,74 euro loon en 0,75 (7,67%) euro vakantiegeld dat je meteen krijgt. Uiteraard mag je in onderling overleg met je werkgever een hoger loon onderhandelen.
Heeft een Flexijob recht op een feestdag?
Wat zijn de kosten voor een flexi-jobber op een feestdag? Er zijn enkele extra tegemoetkomingen voor prestaties op zon- en feestdagen. De flexi-jobber heeft bovenop zijn uurloon recht op een extra premie per uur. Daarnaast moet een flexi-jobber kunnen rekenen op betaalde inhaalrust binnen de 6 weken na de feestdag.
Hoe verdien je geld naast je baan?
Sinds 1 januari mag je als vrijwilliger per dag maximum 33,36 euro verdienen en per jaar 1334,55 euro. Goed om weten: vrijwilligersvergoedingen of flexi-lonen worden niet belast. Je kan ook eens gaan horen bij een interim- of payrollbureau of ze geen werk in de aanbieding hebben dat je als bijverdienste kan doen.
Wat is Flexi vakantiegeld?
Het flexi-loon wordt overeengekomen tussen werkgever en werknemer. Er is wel een minimum voorzien van € 10,28 per uur. Het bedrag bestaat uit € 9,55 loon en € 0,72 vakantiegeld (7,67%). Een flexi-jobber moet dus nooit extra vakantiegeld krijgen, want dit wordt onmiddellijk uitbetaald in het loon.