Inhoudsopgave
Wat maakt een goede stage?
De realiteit van een stage: Zo word je een geweldige stagiair -…
- Houd je ogen en oren open.
- Wees voorbereid.
- Blijf vragen stellen – hoe ‘stom’ een vraag ook lijkt.
- Doe je huiswerk.
- Hoe je gekleed bent, speelt ook een rol.
- Je bent niet alleen stagiaire: je bent een medewerker.
- Sta open voor verrassingen en wees flexibel.
Wat verwacht je van een stage?
Je kan zelfstandig werken en neemt initiatief als je hulp nodig hebt. Je kan duidelijk uitleggen waarom je hulp van mensen nodig hebt en wat de voordelen voor hun zijn. Je bent efficiënt, accuraat en resultaatgericht. Je bent een doorzetter en geeft niet op bij de eerste tegenslag.
Wat vinden stagiaires belangrijk?
De stage wenslijst van studenten: 12 dingen die ze belangrijk vinden bij het kiezen van hun stageplaats
- Mogelijkheden voor een fulltime baan na de stage.
- Oriënteren op carrièremogelijkheden.
- CV versterken met een mooie referentie.
- Uitdagende opdracht voor stage of afstuderen.
- Flexibele werkomstandigheden.
Wat te doen op stage?
Een stage is bedoeld om de praktijk te ervaren, maar vooral om praktijkervaring op te doen! Heel veel te proberen en zo te leren én afkijken van mensen met veel ervaring zodat je daar ook van leert.
Hoe bereid je je voor op een stage?
Breng alle belangrijke momenten in kaart Er zijn veel belangrijke datums en deadlines binnen de stageperiode. De eerste tip is dan ook om deze van te voren allemaal in kaart te brengen. Zo heb je vanaf het begin van de stage alles op een rijtje, dus je weet wat je te doen staat. Daarnaast voorkom je verwarring.
Hoe schrijf je een motivatiebrief voor stage?
Dit zet je in een stage motivatiebrief
- Wat maakt jou een geschikte stagiair?
- Waarom pas jij bij het bedrijf?
- Wat vind je leuk aan het bedrijf?
- Wat kun jij toevoegen als stagiair aan het bedrijf?
- Hoe sluit de stage aan bij jouw studie?
- Welke richting wil je op na je studie?
- Waar zie jij jezelf later werken?
Wat verwacht je van de begeleiding?
Van de stagebegeleider mogen de volgende activiteiten worden verwacht: De introductie van de student verzorgen (kennismaken met de werkorganisatie en zorgen voor passende werkplek) De student inhoudelijk begeleiden. De voortgang van de opdracht bespreken en de planning bewaken.
Wat kun je vragen bij een Stagegesprek?
Bij een stagegesprek gaat het er om jezelf zo goed mogelijk te verkopen….Stel jezelf eens de volgende vragen:
- Wie ben ik? (houding, karaktereigenschappen, persoonlijkheidskenmerken)
- Wat kan ik? (kennis, vaardigheden, competenties, werkervaring)
- Wat wil ik? (wat wil je leren tijdens je stage?)
Wat vinden studenten belangrijk?
Het grootse gedeelte zegt vooral de sfeer op de werkvloer belangrijk te vinden, in plaats van bijvoorbeeld geld of zelfstandigheid. 39,6 % gaf aan veel waarde te hechten aan gezellige collega’s. Ook vindt de student het erg belangrijk om ontwikkelingsmogelijkheden te krijgen en ze veel kunnen leren tijdens hun bijbaan.
Wat moet je als stagiaire niet doen?
Stage Don’ts
- Niks doen. Natuurlijk is het belangrijk dat je als stagiair niet uitgebuit wordt, maar dat wil niet zeggen dat je niet hard moet werken.
- Vertrouwelijke informatie verspreiden.
- Spelfouten maken.
- Negatief en te informeel gedrag vertonen.
- Afspraken niet nakomen.
Hoe vraag je netjes om een stagevergoeding?
In dit geval kun je uiteraard zelf vragen of het mogelijk is een bepaald bedrag te ontvangen. Veel studenten durven tijdens een sollicitatiegesprek niet te vragen of ze een stagevergoeding ontvangen. Ik raad je aan om aan het eind van het sollicitatiegesprek altijd te vragen of er een vergoeding mogelijk is.
Hoe sluit je een motivatiebrief af opleiding?
Wat zet je in het slot van een sollicitatiebrief?
- Laat je enthousiasme blijken voor deze functie én de organisatie.
- Verwijs naar je curriculum vitae in de bijlage.
- De call to action: geef aan dat je motivatie graag mondeling komt toelichten in een persoonlijk gesprek.
- Eindig met een (formele) groet en je naam.