Hoeveel uur krijg je vrij voor de tandarts?

Hoeveel uur krijg je vrij voor de tandarts?

Wettelijk gezien is er helaas niet zoiets als tandartsverlof. Dit houdt niet in dat er helemaal niks is geregeld hierover. In de arbeidsovereenkomst, het arbeidsvoorwaardenreglement of de cao kunnen namelijk afspraken staan over het bezoeken van een tandarts. Controleer deze daarom goed.

Wie mag er een ziektebriefje schrijven?

Een werknemer is niet bij wet verplicht een geneeskundig getuigschrift voor te leggen om zijn of haar afwezigheid te rechtvaardigen. U kan wel een verplichting opnemen in het arbeidsreglement of de collectieve arbeidsovereenkomst. Ook op uw eenvoudig verzoek moet de werknemer een ziektebriefje afleveren.

Wat doet werkgever met ziektebriefje?

Dit document informeert de werknemer bij wie en uiterlijk hoe laat hij zich moet ziek melden, of het verblijfadres tijdens de ziekte gemeld moet worden en of hij of zij zich ter beschikking moet stellen van een door de werkgever aangestelde controlearts.6 dagen geleden

Kan werkgever ziektebriefje weigeren?

Wettelijk gezien is de werknemer niet verplicht om een medisch getuigschrift aan de werkgever te overhandigen [1]. Hij moet dit echter wel doen als deze verplichting in het arbeidsreglement [2] opgenomen werd of in een collectieve arbeidsovereenkomst en ook indien de werkgever dit uitdrukkelijk vraagt.

Hoeveel uur krijg je voor huisarts?

De werkgever staat artsbezoek onder werktijd zonder meer toe. De werknemer moet artsbezoek zo veel mogelijk aan het begin óf einde van zijn werkdag plannen. De werknemer moet aantonen dat hij een arts heeft bezocht. Per artsbezoek krijgt de werknemer een maximaal aantal uren (bijvoorbeeld één of twee) doorbetaald.

Wat zijn kort verzuim uren?

Werknemers kunnen recht hebben op calamiteitenverlof of kort verzuimverlof voor zeer dringende, onverwachte of bijzondere persoonlijke situaties. Dit verlof kan van een paar uren tot een paar dagen duren, afhankelijk van de situatie. De werkgever betaalt het salaris door tijdens het verlof.

Wat moet er op een doktersattest staan?

Wat moet er allemaal op een medisch attest staan?

• De arbeidsongeschiktheid (d.w.z. ziekte, arbeidsongeval, …. dus niet de diagnose)
• De duur van de arbeidsongeschiktheid (begin- en einddatum)
• Of de werknemer zich mag verplaatsen of niet (met het oog op een medische controle)

Heb ik een doktersbriefje nodig voor 1 dag?

In de meeste bedrijven moet je ook voor één dag ziekte een doktersbriefje afgeven. Zeker in de privésector komen baaldagen bijna niet voor. Bij overheidsdiensten bestaan ze soms wel. Zo hebben de statutairen en contractuele ambtenaren van de federale overheid 2 baaldagen per jaar.

Is een doktersbriefje verplicht?

Om de ziekte te kunnen bewijzen, is een doktersbriefje nodig. Deze verplichting is niet wettelijk bepaald, maar wordt voorzien in het arbeidsreglement of in een collectieve arbeidsovereenkomst. Als werkgever kan je bovendien steeds een medisch getuigschrift vragen.

Heb ik een doktersattest nodig voor 1 dag ziekte?

Is een doktersbriefje bij afwezigheid door ziekte altijd verplicht?

Wettelijk gezien is de werknemer niet verplicht om een medisch getuigschrift aan de werkgever te overhandigen. Hij moet dit wél doen als deze verplichting in het arbeidsreglement staat of in een cao of als de werkgever er uitdrukkelijk naar vraagt.