Inhoudsopgave
Wat zijn persoonsgebonden competenties?
Persoonsgebonden competenties zijn meestal sociale en persoonlijke houdingen, inzichten en vaardigheden waarover een medewerker beschikt en die hij al dan niet kan inzetten in de uitoefening van zijn job.
Wat zijn competenties op een CV?
Eigenlijk zijn competenties een verzameling vaardigheden en eigenschappen waarover je beschikt en toepast tijdens je werk of in het dagelijks leven. Zo weet je potentiële werkgever waar jouw kwaliteiten liggen en wat voor type werknemer je bent.
Welke competenties zijn er allemaal?
De competenties zijn onderverdeeld in zes categorieën:
- Communiceren.
- Denken en Leren.
- Leidinggeven.
- Organiseren.
- Taken uitvoeren.
- Persoonlijkheid, gedrag en houding.
Wat zijn de 4 competenties?
Wat is onze definitie van een competentie?
- Kennis & ervaring. Over welke informatie en ervaring beschikt iemand.
- Vaardigheden. Vaardigheden zijn fysieke activiteiten en/of handelingen waar iemand bedreven in is. Deze activiteiten en/of handelingen zijn aan te leren.
- Talent. Persoonlijke eigenschappen. Motivatie.
Wat zijn competenties en kwaliteiten?
Kwaliteiten zijn in aanleg aanwezig en kunnen worden gebruikt en ontwikkeld. Vaardigheden (vaak specifieke handelingen of activiteiten) kunnen worden aangeleerd en getoetst. Er wordt dan gemeten of je competent bent in het uitvoeren van de vaardigheid of het toepassen van de kennis.
Wat voor vaardigheden op cv?
Er zijn zeker 100 vaardigheden te bedenken waar je uit kunt kiezen en soms is het lastig om te kiezen welke vaardigheden goed zijn om te benoemen. De eerste stap is om een specifieke vacature goed door te nemen en een lijst te maken van specifieke vaardigheden die worden gevraagd.
Wat is een competentie voorbeeld?
Een competentie is een verzameling van kennis, ervaring, vaardigheden en talent. Ze worden vaak opgedeeld in hard skills en soft skills. Hard skills zijn de technische skills die vaak gerelateerd zijn aan functies of rollen. Zoals rekenen, schrijven, coderen, websites bouwen, lassen enzovoorts.
Wat is het verschil tussen vaardigheid en competentie?
Vaardigheden zijn activiteiten waarin iemand bedreven is. Competentie is dus een veel ruimer begrip dan vaardigheid. Met vaardigheden breng je kennis in de praktijk. Om communicatief vaardig te zijn (competentie), heeft iemand communicatieve vaardigheden nodig.