Inhoudsopgave
Hoe vraag je 30 regeling aan?
Vraag samen met uw nieuwe werkgever toestemming of uw beschikking voor de 30%-regeling geldig kan blijven. Doe uw aanvraag binnen 4 maanden nadat u bent begonnen bij uw nieuwe werkgever. Dan mag u vanaf de 1e werkdag bij uw nieuwe werkgever gebruikmaken van de 30%-regeling.
Welke kosten vallen onder de 30% regeling?
Extraterritoriale kosten en de 30%-regeling Werknemers die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, krijgen vaak een vergoeding voor de extra kosten van dat verblijf buiten het land van herkomst, de zogenoemde extraterritoriale kosten.
Wat is een geldige beschikking?
Looptijd beschikking periodes van maximaal 20 dagen per jaar waarin de werknemer in Nederland heeft gewerkt. periodes van maximaal 6 weken per jaar, of eenmalig maximaal 3 aaneengesloten maanden, waarin de werknemer in Nederland is geweest voor vakantie, familiebezoek of andere privéredenen.
Wat is een expat regeling?
De ex-patriateregeling is een fiscale regeling die het aantrekken van deskundige werknemers uit het buitenland stimuleert. Als u aan de voorwaarden voldoet, hoeft uw werkgever minder loonbelasting in te houden op uw loon.
Wat is een beschikking inkomstenbelasting?
Een beschikking is een formele beslissing van de Belastingdienst over een fiscaal onderwerp. U kunt alleen een beschikking vragen als die mogelijkheid in de belastingwet die voor uw geval geldt, wordt genoemd.
Wat is het fiscaal loon?
Het fiscale jaarloon is de som van alle vergoedingen en aftrekposten waarover loonheffingen moeten worden betaald, ook wel belastbaar loon genoemd. Dus het brutoloon dat bijvoorbeeld per maand wordt uitgekeerd, plus alle toeslagen die belast worden met loonheffingen.
Wat valt er onder de 30 regeling?
De 30%-regeling houdt in dat u aan bepaalde werknemers zonder nader bewijs maximaal 30% van het loon inclusief de vergoeding onbelast kunt geven (gerichte vrijstelling, zie hoofdstuk 22 van het ‘Handboek Loonheffingen’) voor de extraterritoriale kosten. Het loon exclusief de vergoeding is € 40.000.
Wat valt onder extraterritoriale kosten?
Vergoeding voor extra uitgaven levensonderhoud (cost of living allowance) De extra uitgaven die een werknemer doet doordat het prijspeil van de uitgaven voor levensonderhoud in het werkland hoger is dan in het land van herkomst, zijn extraterritoriale kosten.
Wat houdt 30% regeling in?
De 30%-regeling is er voor werknemers die van buiten Nederland komen en tijdelijk in Nederland werken. Voldoen ze aan de voorwaarden voor de 30%-regeling? Dan betalen ze over maximaal 30% van hun loon geen belasting. Zo compenseert de overheid hen voor de extra kosten die zij maken om in Nederland te kunnen werken.
Wat is de et regeling?
De ET-regeling is een fiscale regeling bedoeld voor werknemers die in het buitenland wonen en tijdelijk in Neder- land komen werken. Dat zijn extra kosten die gemaakt worden door de werknemer, in verband met het verblijf in Nederland en het reizen van en naar het land van herkomst.
Wat betekent aanslag Belastingdienst?
Op een aanslag staat hoeveel belasting u terugkrijgt of moet betalen. U krijgt geld terug als u in de loop van het jaar te veel belasting betaalde. Betaalde u te weinig belasting, dan moet u een bedrag betalen.
Wat betekent een Voorschotbeschikking?
In een voorschotbeschikking staat hoeveel u krijgt voor de toeslagen. Het is een voorlopige berekening met gegevens die op dat moment bij ons bekend zijn. U krijgt 1 voorschotbeschikking waarop al uw toeslagen staan. De bedragen krijgt u wel voor elke toeslag apart op uw rekening.
Vraag de 30%-regeling aan Vraag dan samen met uw werkgever toestemming om gebruik te maken van de 30%-regeling. Vul het verzoek in en stuur het aan ons op. U ontvangt binnen 10 weken bericht van ons.
Hoe lang geldt de 30%-regeling?
Het kabinet heeft de looptijd van de 30%-regeling ingekort van maximaal 8 naar 5 jaar. Voor werknemers die in 2019 of later in Nederland zijn gekomen, geldt het belastingvoordeel maximaal 5 jaar.