Inhoudsopgave
Heb ik recht op 4 5?
Wat? Personen ouder dan 50 jaar krijgen een bijzonder recht op loopbaanonderbreking. Dit kan door te kiezen voor een vermindering tot een 4/5 tewerkstelling (vierdagenweek) of over te stappen op een halftijdse betrekking.
Hoeveel geld krijg ik bij loopbaanonderbreking?
Voltijds tijdskrediet
| Werknemer met minder dan 5 jaar anciënniteit bij de werkgever | Werknemer met 5 jaar anciënniteit of meer bij de werkgever (Volledige schorsing) | |
|---|---|---|
| Brutobedrag | 531,08 EUR | 619,59 EUR |
| Nettobedrag | 477,29 EUR | 556,83 EUR |
Hoeveel loon verlies je bij ouderschapsverlof 4 5?
Bedragen uitkeringen Voor voltijdse werknemers die voltijds thuisblijven, bedraagt de onderbrekingsuitkering 765,33 euro netto per maand. Wie halftijds blijft werken, ontvangt 352,77 euro netto bovenop zijn of haar loon. Wie vier vijfde aan de slag blijft, heeft een uitkering van 119,68 euro netto per maand.
Kan ik 4 5 werken in de bouw?
Landingsbanen: tijdskrediet op het einde van je loopbaan. Dankzij landingsbanen kan je als oudere werknemer overschakelen op halftijds werk of 4/5de werk.
Kan men 4 5 weigeren?
De vermindering tot 4/5de kunt u niet weigeren voor zover de werknemer al minstens één jaar bij u werkt. Het halftijds werk kunt u wel weigeren als u niet meer dan tien werknemers heeft.
Hoeveel krijg ik bij landingsbaan?
Bedrag
| U werkte in het jaar vóór uw landingsbaan | U werkt tijdens uw landingsbaan | Bruto maandbedrag in euro (sinds 1 jan. 2013) |
|---|---|---|
| 100% | 50% | 408,36 |
| minimaal 75% | 50% | 314,51 |
| minimaal 75% (en bij start van landingsbaan 100%) | 80% | 95,12 |
Hoeveel bedraagt uitkering Zorgkrediet?
Bedrag
| Arbeidsregime tijdens zorgkrediet | Bedrag (netto) | |
|---|---|---|
| U bent alleenwonend | 246,61 euro | |
| U bent samenwonend en jonger dan 50 | 208,36 euro | |
| U bent samenwonend en 50 of meer | 193,48 euro | |
| U werkt 4/5 (u vermindert dus met 1/5) | 117,48 euro |
Hoeveel verlof verlies je bij ouderschapsverlof?
Dit is onder meer het geval voor dagen waarop je ziek was, vakantiedagen opnam of met bevallingsrust was. Dagen waarop je tijdkrediet of ouderschapsverlof nam, worden daarentegen niet meegeteld als gewerkte dagen. Dit betekent dat je dus minder vakantie zal verdiend hebben.
Hoe lang fulltime werken voor ouderschapsverlof?
Een werknemer heeft maar recht op ouderschapsverlof wanneer hij in de periode van 15 maanden die voorafgaan aan die schriftelijke kennisgeving aan de werkgever, gedurende 12 maanden verbonden is geweest met een arbeidsovereenkomst met de werkgever die hem tewerkstelt.
Wat houdt dat in loopbaanonderbreking?
Een loopbaanonderbreking laat je toe om, onder bepaalde voorwaarden, je arbeidsprestaties tijdelijk te schorsen of te verminderen.
Wat na loopbaanonderbreking?
Zowel bij volledige als bij gedeeltelijke loopbaanonderbreking bent u beschermd tegen ontslag. Die bescherming gaat in op de dag van het akkoord of, indien u gebruik maakt van een recht, op de dag van de schriftelijke kennisgeving aan de werkgever. Ze eindigt 3 maanden na de loopbaanonderbreking.