Inhoudsopgave
Heb ik recht op eindejaarspremie interim?
Heb ik recht op een eindejaarspremie? Om recht te hebben op een eindejaarspremie moet u als uitzendkracht tijdens de referteperiode, in het stelsel van de vijfdaagse werkweek, minstens 65 dagen ofwel 494 uren hebben gewerkt. Wie in een zesdaagse werkweek werkt, moet minstens 78 dagen (of 494 uren) hebben gepresteerd.
Heb ik recht op een 13de maand?
In de wet staat geen verplichting om een dertiende maand uit te betalen. Een werknemer heeft hier in principe dus geen recht op, tenzij een eindejaarsuitkering is geregeld in een cao, personeelsreglement of arbeidsovereenkomst.
Hoeveel bedraagt eindejaarspremie interim?
De bruto-eindejaarspremie bedraagt 8,33% van het brutoloon dat je als uitzendkracht verdiend hebt in de referteperiode. Van dat bedrag wordt 13,07% afgehouden voor de sociale zekerheid en 23,22% voor de bedrijfsvoorheffing. De netto-eindejaarspremie bedraagt dus nog ongeveer 63% van de brutopremie.
Heb ik als interim recht op vakantiegeld?
Uitzendkrachten hebben ook recht op enkel en dubbel vakantiegeld, net zoals vaste werknemers. Het vakantiegeld van uitzendkrachten-bedienden daarentegen wordt wekelijks meebetaald bij hun loon. Dit heet ‘vertrekvakantiegeld’. Je zet dit bedrag dus best aan de kant bij elke wekelijkse uitbetaling.
Heb ik als uitzendkracht recht op eindejaarsuitkering?
Uitzendkrachten hebben recht op dezelfde beloning als personeel dat rechtstreeks voor de inlenende organisatie werkt. Dat betekend dat een uitzendkracht niet automatisch recht heeft op een dertiende maand uitkering als hij bij een bedrijf werkt waar het overige personeel deze uitkering of vergoeding wel krijgt.
Wie betaald de eindejaarspremie?
De eindejaarspremies van bedienden worden door de werkgever zelf betaald. Toekenningsvoorwaarden: een arbeidsovereenkomst met een werkgever van PC 323 hebben. op het einde van de referentieperiode minimum 2 maand anciënniteit in de sector hebben.
Wat is de 13de maand?
Bij een 13e maand krijg je een bruto-uitkering van je maandsalaris bovenop je normale salaris. Het is dus een extra maand loon. Vandaar de naam: dertiende maand. Een eindejaarsuitkering is een percentage (deel) van je bruto-jaarsalaris.
Hoeveel bedraagt eindejaarspremie dienstencheques?
Hoeveel bedraagt de premie? Voor het jaar 2021 bedraagt de eindejaarspremie 4,50% van de brutolonen die op jaarbasis aan de werknemer worden betaald tijdens de referteperiode.
Hoeveel bedraagt eindejaarspremie horeca?
De eindejaarspremie wordt uitbetaald door het Horecafonds, op basis van een maandelijkse prefinanciering door de werkgevers. Deze bijdrage is gelijk aan 12 % van het bedrag waarop de sociale zekerheidsbijdragen van de vorige maand werden berekend (108 % van de brutoloonmassa voor arbeiders).