Inhoudsopgave
Hoe stel je een ontslag mail op?
Het schrijven van je ontslagbrief
- Duidelijke vermelding van je naam en functie.
- Duidelijke vermelding duur opzegtermijn.
- Duidelijke mededeling dat je het contract beëindigt per [datum]
- Vermeld alleen positieve dingen, laat negatieve zaken achterwege.
- Hou je brief kort en zakelijk.
- Onderteken je ontslagbrief.
Wat schrijf je in een ontslag mail?
wat staat er in een ontslagbrief? Een ontslagbrief benoem je dat je ontslag wilt nemen. Daarnaast bevat een ontslagbrief de volgende punten: je naam en adres, de naam en het adres van het bedrijf, de datum waarop je de brief verstuurt, hoe lang de opzegtermijn is en je naam en handtekening als afsluiting.
Hoe schrijf je een e-mail Nederlands?
Doorgaans komen in een zakelijke e-mail dezelfde basiselementen aan bod als in een zakelijke brief: afzender en geadresseerde, onderwerp, aanhef, eigenlijke inhoud, afsluiting, slotgroet en afzendergegevens.
Kan ik mijn ontslag indienen via mail?
De wet voorziet heel duidelijk via welke kanalen een werknemer zijn ontslag rechtsgeldig kan indienen. E-mail behoort daar niet toe. Ten eerste: de werknemer overhandigt zijn ontslagbrief rechtstreeks en persoonlijk aan de werkgever.
Kan je je ontslag indienen via mail?
Opzeggen mag in principe op elke manier, ook mondeling of per e-mail. Het kan zijn dat er bij CAO of in de arbeidsovereenkomst andere afspraken zijn gemaakt. Dan moet opzegging volgens die afspraken gebeuren. Vaak staat er in een CAO dat opzegging “schriftelijk” moet.
Kan je ontslag indienen via mail?
Geef uw ontslag schriftelijk door aan uw werkgever via een e-mail of ontslagbrief. Gebruik hiervoor onze voorbeeldbrief ontslag nemen. Noem hierin de datum van opzegging en de datum waarop u uit dienst wilt. Vraag om een bewijs van ontvangst als u ontslag neemt.
Wat is een follow up email?
Een follow-up e-mail, ook wel autoresponder genoemd, is een automatische e-mail die je online bezoeker om verschillende redenen ontvangt. Misschien heeft hij zich ingeschreven voor jouw blog. Wat voor een aanvraag het ook is, deze bevestig je (vaak) met een follow-up e-mail.
Hoe kan ik mijn ontslag geven?
Juridisch heb je 3 mogelijkheden hoe je officieel je ontslag kan geven: een ontslagbrief afgeven (waarvan je een kopie laat tekenen voor ontvangst), een aangetekende brief opsturen of bij gerechtsdeurwaardersexploot. Breng tegelijk ook je directe chef op de hoogte.