Inhoudsopgave
Hoe werken cao onderhandelingen?
Een cao komt tot stand door onderhandelingen tussen werkgevers of werkgeversorganisaties en vakbonden. De vakbonden onderhandelen namens hun leden, de werknemers, met de werkgevers over collectieve arbeidsvoorwaarden. Deze informatie nemen de bonden mee in de cao-onderhandelingen.
Is cao wettelijk?
Er bestaan in Nederland twee belangrijke wetten die betrekking hebben op cao’s: de Wet CAO en de Wet avv. De Wet op de collectieve arbeidsovereenkomst (wettekst) kwam in 1927 tot stand (Wet CAO).
Hoeveel mensen vallen onder een cao?
Ruim 4,5 miljoen werknemers vallen rechtstreeks onder de werking van een bedrijfstak-cao en ruim 0,5 miljoen worden door het algemeen verbindend verklaren van deze cao’s gebonden. De eerste eigenlijke cao in Nederland werd al in 1894 afgesloten. In 1914 was het aantal cao’s toegenomen tot 256.
Wat is er afgesproken over uitbetaling van overwerk?
Kijk in uw contract of cao of er afspraken staan over de beloning van overuren. Uw werkgever moet zich aan deze afspraken houden. In de afspraken moet staan op welke manier u overuren vergoed krijgt. U mag uw overuren later als vrije tijd opnemen (verlofuren).
Wat is leidend cao of arbeidsovereenkomst?
Anders gezegd, een afspraak die afwijkt van de cao is alleen geldig als die in het voordeel is van de werknemer. Indien een dergelijke afspraak in de arbeidsovereenkomst botst met die in de cao, dan hebben de afspraken in de arbeidsovereenkomst voorrang boven die in de cao.
Is het erg als je niet onder een cao valt welke wetten gelden er dan?
Indien er geen cao van toepassing is, dan is er binnen jouw organisatie mogelijk wel sprake van een personeelsregeling. Deze personeelsregeling is meestal opgesteld door de werkgever meestal in samenspraak met de ondernemingsraad. Hierin staan zaken zoals loonschalen, ziekteverzuim-reglement en gedragscodes.
Is ploegentoeslag wettelijk verplicht?
Een werkgever is niet verplicht om ploegentoeslag te betalen, want in de wet is er niets over deze toeslag vastgelegd. In de praktijk is het heel gebruikelijk om dit wel te doen. Als er onder een cao wordt gewerkt, dan zijn de regels over ploegentoeslag daar vrijwel altijd in terug te vinden.
Hoeveel cao heeft Nederland?
Nederland telt circa 1100 CAO ‘s, daarvan worden er circa 250 afgesloten voor een bedrijfstak of sector, de resterende 850 CAO ’s gelden voor afzonderlijke ondernemingen of concerns.
Welke cao’s zijn er?
Op de website over cao’s van het ministerie van SZW kunt u zien of een cao algemeen verbindend is verklaard. En voor welke periode dat het geval is. Let op: Het is aan cao-partijen om de vraag te beantwoorden onder welke cao u valt.