Inhoudsopgave
Hoeveel bedraagt eindejaarspremie interim?
De bruto-eindejaarspremie bedraagt 8,33% van het brutoloon dat je als uitzendkracht verdiend hebt in de referteperiode. Van dat bedrag wordt 13,07% afgehouden voor de sociale zekerheid en 23,22% voor de bedrijfsvoorheffing. De netto-eindejaarspremie bedraagt dus nog ongeveer 63% van de brutopremie.
Welke datum wordt eindejaarspremie uitbetaald?
De meeste bedrijven moeten hun eindejaarspremie betalen vóór 31 december en vaak gebeurt dat samen met het maandelijksloon of net ervoor. Ergens in de twee laatste weken van december mag je de uitbetaling dus verwachten.
Wie moet ik bellen voor eindejaarspremie?
Zo je eind december nog niets hebt ontvangen, wend je dan, telefonisch of schriftelijk tot het Sociaal Fonds (Havenlaan 86C bus 330, 1000 Brussel, tel 02/203.60.95, kantoren open tussen 9u en 12u of via contact).
Wie betaald de eindejaarspremie uit?
De eindejaarspremies van bedienden worden door de werkgever zelf betaald. Toekenningsvoorwaarden: een arbeidsovereenkomst met een werkgever van PC 323 hebben. op het einde van de referentieperiode minimum 2 maand anciënniteit in de sector hebben.
Hoeveel bedraagt eindejaarspremie dienstencheques?
Hoeveel bedraagt de premie? Voor het jaar 2021 bedraagt de eindejaarspremie 4,50% van de brutolonen die op jaarbasis aan de werknemer worden betaald tijdens de referteperiode.
Wat met 13de maand bij ontslag?
Wat bij ontslag of vertrek? Als je contract wordt beëindigd voor het einde van het jaar heb je normaalgezien recht op je eindejaarspremie. Die wordt berekend op basis van de periode waarin je in datzelfde jaar hebt gewerkt. In de meeste sectoren is dit recht gewaarborgd als je ontslagen wordt door de werkgever.
Heb je recht op een 13e maand?
In de wet staat geen verplichting om een dertiende maand uit te betalen. Een werknemer heeft hier in principe dus geen recht op, tenzij een eindejaarsuitkering is geregeld in een cao, personeelsreglement of arbeidsovereenkomst.
Heb ik recht op eindejaarspremie bij ziekte?
Een ziekteperiode van minder dan drie maanden, moederschapsverlof en tijdelijke werkloosheid worden meestal gelijkgesteld. Dit betekent dat je toch een volledige eindejaarspremie krijgt. Langere ziekteperiodes of tijdskrediet worden veelal niet gelijkgesteld.
Wat is een cao premie?
1. Wat is het bedrag van de jaarlijkse premie? Aan elke voltijds tewerkgestelde bediende met een volledige referteperiode wordt jaarlijks een premie toegekend van 250 € bruto. Het dagbedrag van de premie is gelijk aan 0,96 € (bij een volledige referteperiode en voor een voltijdse tewerkstelling).