Inhoudsopgave
Hoeveel vakantiedagen retail?
1. Hoeveel uren vakantie heb ik per jaar? Volgens de cao Retail Non-food heb je op fulltime basis recht op 182,4 vrije uren per jaar, gebaseerd op een werkweek van 38 uur. Werk je in de woonbranche dan is dit 185 uur, gebaseerd op een werkweek van 37 uur.
Wat zijn wettelijke vakantiedagen?
Werknemers krijgen een wettelijk aantal vakantiedagen per jaar. In uren is dit 4 keer het aantal uren dat u per week werkt. Als u bijvoorbeeld het hele jaar 25 uur per week werkt, heeft u recht op 100 vakantie-uren per jaar. Daarmee kunt u in ieder geval 4 weken vakantie per jaar opnemen.
Hoeveel vakantiedagen cao horeca?
Vakantiedagen horeca zijn bij wet en cao vastgelegd. Elke medewerker heeft wettelijk recht op een minimum van vier maal het aantal uur dat de werknemer per week werkt. In de praktijk komt dat neer op vier weken of 20 dagen vakantie per jaar bij een fulltime dienstverband.
Hoe bereken je vakantiedagen bij ontslag?
U hebt in elk geval recht op vier keer zoveel vakantie-uren als u per week werkt. Ofwel: wie 40 uur per week werkt, heeft recht op 160 vakantie-uren, ofwel 20 vakantiedagen.
Hoe bereken je vakantiedagen naar uren?
Onderstaande tabel geeft het resultaat weer. Arbeidsdagen zijn alle dagen waarop u gewerkt hebt of normaal zou gewerkt hebben, inclusief uw vakantiedagen en gelijkgestelde dagen zoals ziektedagen….
| Arbeidsdagen | Vakantiedagen |
|---|---|
| 212 tot 220 | 18 |
| 202 tot 211 | 17 |
| 192 tot 201 | 16 |
| 182 tot 191 | 15 |
Welke vakantiedagen eerst opmaken wettelijk of bovenwettelijk?
Voor het opnemen van vakantiedagen geldt dat een werknemer altijd eerst zijn vakantiedagen opneemt die als eerste voor verval of verjaring in aanmerking komen. Voor de meeste mensen zijn dit de wettelijke vakantiedagen. U moet wettelijke vakantiedagen opnemen in het opbouwjaar of in de eerste 6 maanden daarna.
Hoe krijg je bovenwettelijke vakantiedagen?
Een werknemer heeft wettelijk recht op 4 keer het aantal uren dat hij per week werkt. Bij een volledige werkweek van 40 uur heeft hij dus recht op 160 uur vakantie, wat neerkomt op 20 vakantiedagen per jaar. Alle extra vakantiedagen bovenop het wettelijke minimum zijn bovenwettelijke vakantiedagen.