Inhoudsopgave
Waar ben je trots op voorbeelden?
Ik ben trots dat ik zo’n mooie functie in heb kunnen vullen bij een hele leuke nieuwe klant!” “De carrièrestap die ik begin 2019 maakte door naar Xelvin over te stappen pakt heel goed uit. Ik ben blij met de goede keuze die ik toen heb gemaakt. Daarnaast is mijn verhuizing dit jaar iets waar ik trots op ben.
Waar ben je trots op bij jezelf?
Je moet gewoon trots op jezelf zijn en op alles wat je bereikt. En of dit nu groot of klein is, dat maakt niet uit. Er is altijd wel een reden om trots op jezelf te zijn. Ga er naar opzoek voor jezelf, schrijf het op en je zal zien dat het je een positieve boost geeft!
Kan je trots op zijn?
Trots zijn. Proud to be proud. Het kan voor veel mensen een grote stap zijn om te zeggen dat ze trots zijn. Of je nou trots bent op hoe je eruit ziet, op het werk dat je hebt verricht of gewoon op alles is je leven: het mag en het mag zeker gezien worden.
Waar ben je trots op vragen?
De vraag ‘Waar ben je het meest trots op? ‘ wordt gesteld om er achter te komen wat jij bereikt hebt in je huidige of vorige baan. Als ze zouden vragen wat jij zoal gedaan hebt, dan zou dat een lang antwoord kunnen opleveren met een opsomming van interessante en minder interessante werkzaamheden.
Waarom ben je trots op jezelf?
Trots zijn omdat.. Door trots te zijn op jezelf, leer je in jezelf te geloven en vertrouwen te hebben. Je krijgt meer zelfvertrouwen. Eigenlijk is trots zijn het uiten van zelfliefde en eigenwaarde. Met als gevolg dat jij ook meer liefde kunt geven.
Wat trekt jou aan in de functie waarvoor je solliciteert?
Vertel kort iets over jezelf waarmee je aangeeft waarom jij dé geschikte kandidaat bent voor de functie. Noem je opleidingen, werkervaring en nevenactiviteiten, maar vertel alleen datgene wat specifiek voor die functie geschikt is. Voor het beantwoorden van deze vraag kun je ook je elevator pitch gebruiken.
Wat is je grootste uitdaging sollicitatie?
Wat is wel een goed antwoord? Het beste kun je een voorbeeld uit je huidige of een vorige baan nemen die werkgerelateerd is. Het is helemaal mooi als je een situatie kunt verzinnen die direct betrekking heeft op de eisen van je nieuwe functie of bedrijfsdoelen van je potentiële werkgever.
Waarom trots op samenwerking?
Samen kun je je doelgroep nog beter helpen Er is niemand die alles kan, maar als je samenwerkt kun je heel veel. De lijnen zijn kort, er is duidelijke communicatie onderling, je weet wat je aan elkaar hebt, bedrijven kunnen kiezen voor één contactpersoon en de specialisten weten onderling hoe het project ervoor staat.