Waar staat Starr methode voor?

Waar staat Starr methode voor?

De meestgebruikte methode om te reflecteren op je eigen handelen, bijvoorbeeld in een reflectieverslag, is de STARR-methode. STARR staat voor situatie, taak, actie, resultaat en reflectie. Als je de STARR-methode gebruikt, geef je antwoord op vragen over de situatie, taak, actie, het resultaat en de reflectie.

Hoe schrijf je een Reflectieverslag voorbeeld?

Doel en structuur van een reflectieverslag….Stel een concrete en open vraag over een specifieke situatie:

• Beschrijf de situatie.
• Geef aan wat je rol was.
• Geef aan hoe en waarom je zo gehandeld hebt.
• Benoem wat je moeilijk vindt en waarom.
• Vraag naar het effect van je handelen en de ervaring van de ander.

Hoe schrijf je een Reflectieverslag volgens Korthagen?

Het reflectiemodel van Korthagen bestaat uit 5 stappen:

• Je ervaart een betekenisvolle situatie.
• Je blikt hierop terug; de reflectie.
• Je begrijpt de meest belangrijke kenmerken van de ervaring.
• Je bedenkt wat anders zou kunnen in het vervolg; alternatieven.
• Je probeert deze alternatieven uit in de praktijk.

Hoe pas je de Starr methode toe?

STARR-methode in schema

1. Situatie. Wat was de situatie? Wat gebeurde er? Wie waren erbij betrokken?
2. Taak. Wat was je taak? Wat verwachtte je van jezelf in die situatie? Wat was je rol?
3. Actie. Wat heb je precies gezegd en/of gedaan? Hoe was je aanpak?
4. Resultaat. Wat kwam eruit? Hoe is het afgelopen?
5. Reflectie.

Hoe gebruik je de Starr methode?

De STARR-methode

1. Situatie. Bij de situatie vertel je meer over de feiten. Wat was de situatie?
2. Taak. Wat was jouw taak in deze situatie?
3. Actie. Hoe heb jij gehandeld in deze situatie? Hoe reageerde je?
4. Resultaat. Wat was het resultaat van je handeling? Hoe liep de situatie af?
5. Reflectie. Hoe kijk je terug op je handeling?

Welke omschrijvingen horen bij reflecteren?

Bij reflecteren onderzoek je je manier van handelen, maar ook hoe je reageert op een bepaalde situatie en hoe dat voelt. Dat laatste, je gevoel, is een thema waarbij je uitgebreid stil moet staan in je manier van reflecteren. Vaak reageren we uit een eerste impuls op een situatie.

Hoe schrijf je een reflectie scriptie?

Reflectie

• Wat ging er goed en wat niet?
• Wat zou je de volgende keer anders doen?
• Wat heb je ervan geleerd?
• Hoe was de samenwerking? (mocht je de scriptie met anderen hebben geschreven)
• Wie wil je bedanken? (mocht je dit nog niet in het voorwoord/dankwoord hebben gedaan)

Wat is de cirkel van Korthagen?

De Reflectiecyclus van Korthagen is een hulpmiddel of een te doorlopen strategie voor zowel lesgevenden als lerenden om zicht te krijgen op hun onderwijskundig functioneren en dit (zelfstandig) bij te sturen.

Hoe gebruik ik de Reflectiecirkel van Korthagen?

Hoe gebruik ik de reflectiecirkel van Korthagen?

1. Fase 1: beschrijf de ervaring/situatie waarop je de reflectie zal toepassen.
2. Fase 2: terugblikken: wat gebeurde er concreet?
3. Fase 3: bewustwording van essentiële aspecten.
4. Fase 4: alternatieven.
5. Fase 5: uitproberen.

Wat is start methodiek?

De START-methodiek heeft tot doel de competenties die mensen bezitten uit hun verleden op grond van vroegere ervaringen te analyseren. De veronderstelling is hier dat gedrag in het verleden een voorspellende waarde heeft voor gedrag in de toekomst. START staat voor Situatie, Taak, Actie, Resultaat en Terugkoppeling.

Wat is STAR model?

STAR staat voor: situatie, taak, actie en resultaat. Met behulp van de STAR methode kan je als sollicitant succesvol gedrag uit het verleden als voorspeller van toekomstig gedrag onderbouwen. Aan de afkorting Star wordt vaak nog een R voor reflectie toegevoegd.

Wat zijn Starr voorbeelden?

Waar staat STARR voor?

Situatie	Wat was de situatie of context waarin het voorbeeld zich afspeelde?
Taak	Wat was jouw taak of welke taak heb jij op je genomen?
Actie	Wat is er precies gezegd en welke actie is ondernomen?
Resultaat	Hoe werd hierop gereageerd en wat was het eindresultaat?

Wat is de samenvatting van een verslag?

In de samenvatting vertel je in het kort waar het verslag over gaat. Daar staan alleen maar feiten en beweringen in, die ook in het verslag te vinden zijn. In principe past het hele verhaal op één A4-tje en het moet los van je verslag te lezen zijn. De samenvatting schrijf je pas als je hele verslag klaar is (eerder kan dat niet). 11. Evaluatie

Wat is een starrt-verslag?

Het STARRT-verslag geeft een goed beeld over jouw functioneren en jouw mate van zelfreflectie. Een STARRT-verslag is niet bedoeld om je af te kraken. Nee, integendeel. Het doel van een reflectieverslag is om jezelf te begrijpen en je functioneren te verbeteren.

Is verslag gemaakt met tekstverwerker?

Een verslag wordt altijd gemaakt met behulp van een tekstverwerker. Eigenlijk zet je je ervaringen bij het maken van dit verslag op een rijtje: wat ging er goed, wat ging er fout, hoe doe ik het de volgende keer beter of anders en wat heb ik er van geleerd. verslag: regels en richtlijnen