Inhoudsopgave
Wat is een Middelenverbintenis?
Een inspanningsverbintenis (of middelenverbintenis). Bij een inspanningsverbintenis (of middelenverbintenis) verbindt de schuldenaar zich ertoe de nodige inspanningen te zullen leveren met het oog op het bereiken van het gewenste, maar niet gegarandeerde resultaat.
Wat is het verschil tussen een resultaatsverbintenis en een inspanningsverbintenis?
De aannemer of dienstverlener die zich verbindt tot een resultaatsverbintenis, belooft een welbepaald resultaat af te leveren. De aannemer of dienstverlener die zich verbindt tot een inspanningsverbintenis belooft de nodige inspanningen te leveren om een beoogd resultaat te bereiken.
Heeft de vervoerder een inspanningsverplichting?
De vervoerder die u als ondernemer uw producten meegeeft heeft ook een resultaatsverplichting. Hij verplicht zich tot het onbeschadigd afleveren van de producten op de plaats van bestemming. Doet hij dat niet, dan pleegt hij wanprestatie, omdat het resultaat (beschadigingen) niet conform overeenkomst is.
Wat is een Resultaatcontract?
De volgende definitie van resultaatcontracten wordt door Humanagement gehanteerd: Een lange termijn partnership tussen opdrachtgever en opdrachtnemer, waarbij, op basis van de overeengekomen verwachtingen, de opdrachtnemer verantwoordelijk is en de inspanning bepaalt.
Wat is Garantieverbintenis?
De garantieverbintenis is de klassieke vorm van een garantie. Dit is in feite een versterkte resultaatsverbintenis: een resultaatsverbintenis waarbij de schuldenaar aansprakelijk blijft in alle gevallen, dus zelfs in geval van overmacht.
Wat houd inspanningsverplichting in?
Een inspanningsverplichting is een contractuele verplichting om zich ergens voor in te spannen. De inspanningsverplichting komt veel voor in de dienstverlening en staat in contrast met een resultaatsverplichting, die verplicht een resultaat te bereiken. Dit laatste ziet men meer in de handel in materiële producten.
Wat betekent een inspanningsverplichting?
Wat is een Inspanningsgericht contract?
De informatie in dit whitepaper stelt facilitair verantwoordelijken in staat te beoordelen of resultaatgerichte schoonmaak, inspanningsgerichte schoonmaak en/of dagschoonmaak past bij hun bedrijf.