Inhoudsopgave
Wat is Ziv bijdrage?
Ziekte- en invaliditeitsverzekering bijdrage (ZIV-bijdrage) De ZIV-bijdrage is een sociale-zekerheidsbijdrage voor de financiering van de ziekte- en invaliditeitsverzekering. geeft geen recht op de terugbetaling van de gezondheidszorgen.
Hoeveel bedraagt de bedrijfsvoorheffing op pensioen?
Deze bedraagt 3,55% van het brutobedrag van de pensioenen. De bedrijfsvoorheffing is een voorschot op je belastingen. De berekening van het bedrag van de bedrijfsvoorheffing gebeurt in functie van het bedrag van de pensioenuitkering, de gezinssituatie en van het aantal kinderen ten laste.
Wat blijft er over van mijn bruto pensioen?
De loonbelasting en premie volksverzekeringen die het pensioenfonds inhoudt op uw pensioenuitkering, noemen we samen ook wel ‘loonheffing’ (of: voorheffing inkomstenbelasting). Naarmate het pensioen hoger is, gaat het af te dragen tarief (het percentage) omhoog.
Hoeveel belastingen betaal je op je pensioen?
Periodiek pensioen
| Inkomensschijf | Tarief belasting | |
|---|---|---|
| Schijf 1 | Van 0,01 euro tot 13.440 euro | 25 % |
| Schijf 2 | Van 13.440 euro tot 23.720 euro | 40 % |
| Schijf 3 | Van 23.720 euro tot 41.060 euro | 45 % |
| Schijf 4 | Meer dan 41.060 euro | 50 % |
Hoeveel belastingen moet ik betalen als interim?
De fiscale wetgeving verplicht uitzendkantoren om bedrijfsvoorheffing in te houden op het loon. De ingehouden belasting op het loon voor interimkrachten kan tot het wettelijke minimum (11,11%) oplopen. Als het uitzendbedrijf die minimale afhouding toepast, hou je hierdoor een hoger nettoloon over dan vaste werknemers.
Hoeveel bedraagt de RSZ werkgever?
Als werkgever betaal je de RSZ-bijdragen op het brutoloon van je werknemers. In de privésector bedraagt de werkgeversbijdrage of patronale bijdrage 25% van het brutoloon. Dit percentage varieert van sector tot sector.
Hoe wordt de pensioenpremie berekend?
We berekenen uw pensioen op basis van het loon dat u tijdens uw loopbaan hebt verdiend en waarop sociale bijdragen werden betaald. Werkt u niet (bv. door werkloosheid of ziekte) en ontvangt u een sociale uitkering (gelijkgestelde periode), dan berekenen wij uw pensioen op basis van een fictief loon.