Wat mag een casemanager wel en niet?

Wat mag een casemanager wel en niet?

Wat mag de casemanager wel en niet vragen? De verzuimbegeleider, HR, de proces-casemanager en andere niet-medische casemanagers mogen de medewerker NIET vragen wat de zieke medewerker heeft, of hij al bij de dokter is geweest of wat hij of zij denkt nog wel te kunnen.

Wat zijn de taken van een Verzuimcoordinator?

De verzuim coördinator draagt er met de leidinggevende zorg voor dat medewerkers zo snel mogelijk re-integreren en dat zij daarnaast correct en volgens de Wet Verbetering Poortwachter begeleiding krijgen.

Is casemanager verplicht?

De Wet Verbetering Poortwachter verplicht elke werkgever een Casemanager aan te stellen als er sprake is van een langdurig ziekbed of als langdurige ziekte dreigt. Er rust een verbod op het informeren naar de aard en oorzaak van de ziekte, deze informatie is onder meer voorbehouden aan de bedrijfsarts.

Wie mag casemanager zijn?

De casemanager kan een medewerker van de arbodienst zijn, maar bijvoorbeeld ook uw leidinggevende of een collega. Zowel u als uw werkgever kunnen bij de casemanager terecht als u vindt dat iets niet volgens afspraak verloopt.

Wat voor vragen stelt een arbo arts?

De bedrijfsarts moet zich houden aan wettelijke privacyregels en mag geen medische informatie of andere privé-informatie van de werknemer aan jou verstrekken. De bedrijfsarts mag je wél informeren over de functionele beperkingen en mogelijkheden van de medewerker en de gevolgen daarvan voor zijn werk.

Wat mag een Verzuimconsulent vragen?

De verzuimconsulent kan de werkplek onderzoeken en beoordelen of het geboden werk passend is, waardoor de werknemer duurzaam inzetbaar is. De verzuimconsulent is de enige persoon die naast de bedrijfsarts mag vragen naar medische zaken.

Welke opleiding nodig voor casemanager?

De casemanager dementie moet beschikken over een hbo werk- en denkniveau ( Verpleegkunde, Sociaal Werk Zorg) en een vervolgopleiding casemanagement dementie. Tevens moet de casemanager dementie 24 uur de rol vervullen.

Wat kost een casemanager?

Casemanager kosten op een rijtje

Soort	Loon / tarief
Casemanager WVP loondienst	2000 – 4500
Casemanager Ziektewet ZZP	45 – 85
Casemanager WGA ZZP	60 – 85
Casemanager WVP ZZP	45 – 95

Wie is casemanager bij ziekte?

Om ervoor te zorgen dat iedereen de afspraken nakomt, wijst u met uw werkgever iemand aan die uw re-integratie volgt. Dit is de casemanager. De casemanager kan een medewerker van de arbodienst zijn, maar bijvoorbeeld ook uw leidinggevende of een collega.

Wat doet een Verzuimspecialist?

Een casemanager verzuim is de persoon die het verzuim- en re-integratie proces van een verzuimende werknemer begeleidt (ofwel casemanagement). Vaak wordt de leidinggevende of een collega van de werknemer aangewezen als casemanager. Hij krijgt dan de verantwoordelijk over de uitvoering van het plan van aanpak.

Wat is een casemanager?

De casemanager kan dus verschillende rollen hebben en bestaat uit verschillende personen: De leidinggevende als de verzuimbegeleider en contactpersoon naar de medewerker De procesbegeleider binnen je organisatie die ervoor zorgt dat alle stappen op tijd en op de juiste manier worden uitgevoerd (vaak HR of toch ook de leidinggevende)

Wat is de competentie van een casemanager?

Casemanagers kunnen werkzaam zijn voor alle denkbare bedrijven als bedrijven gebruik maken van personeel. Competenties casemanager. De belangrijkste competentie van een casemanager is communicatie, omdat je in de meeste gevallen te maken hebt met verschillende vaklieden en arbodiensten.

Wat is een casemanager voor mantelzorgers?

Voor mantelzorgers is de casemanager een luisterend oor en aanspreekpunt. Een casemanager helpt bij: Het bieden van emotionele begeleiding. Een casemanager is een vast en vertrouwd gezicht. Hij is getraind in het omgaan met dementie en herkent weerstand of hulpweigering. Welke ondersteuning de casemanager geeft is afhankelijk van de hulpvraag.

Wie heeft er recht op een casemanager dementie?

Wie heeft er recht op een casemanager dementie? Iedereen bij wie de diagnose alzheimer of dementie is vastgesteld heeft recht op een casemanager. In sommige regio’s kunt u bij een vermoeden van dementie al een beroep doen op de casemanager. De casemanager is er ook voor de mantelzorger.