Wat moet er allemaal op je cv staan?

Wat moet er allemaal op je cv staan?

Je cv bestaat minimaal uit de volgende elementen: persoonlijke gegevens, ervaring (werk, stages, nevenactiviteiten, vrijwilligerswerk), opleidingen/cursussen, kerncompetenties en je talenkennis. Aanvullende elementen kunnen je passies/hobby’s zijn of bijvoorbeeld referenties.

Hoeveel competenties op je cv?

De Competentiegids voor de rijksoverheid beschrijft 38 verschillende competenties, maar er zijn ook lijsten waarop wel 50 verschillende competenties te vinden zijn.

Hoe zet je een stage op je cv?

Je kunt je stages op je cv toevoegen aan:

1. Het kopje ‘Werkervaring’.
2. Een apart kopje voor ‘Stages’.
3. De omschrijving van je opleiding. Je vestigt hiermee iets minder aandacht op je stages. Je zet in de omschrijving van de opleiding(en) welke stage(s) je hebt gelopen.

Wat wel en wat niet in je cv?

Deze 23 dingen kun je beter niet op je cv zetten

1. Schrap irrelevante werkervaring.
2. Je hoeft niets over je burgerlijke staat te vermelden op je cv.
3. Noem je hobby’s niet op je cv.
4. Lieg niet.
5. Gebruik het woord ‘ik’ niet.
6. Beschrijf oude ervaring niet in de tegenwoordige tijd.
7. Je cv is niet de plek voor tabellen.

Wat moet er allemaal in een motivatiebrief staan?

Wat moet er in een motivatiebrief staan?

• Je reden om te solliciteren op de functie.
• Wat jou zo aantrekt aan het bedrijf.
• Hoe jouw opleiding, werkervaring en/of kwaliteiten aansluiten op de vacature en een bijdrage kunnen leveren aan het succes van het bedrijf.
• Waarom jouw persoonlijkheid past bij het bedrijf.

Hoe moet je cv er uit zien?

Het belangrijkste is dat de recruiter een goed beeld krijgt van de kennis en ervaring die je al hebt, en het talent dat je nog kunt ontwikkelen. Schrijf dus alleen het belangrijkste op. Een goed cv is maximaal twee A4’tjes. Heb je nog niet veel ervaring, dan is een cv van één A4’tje prima.

Hoe benoem je competenties?

Competentielijst

Energie	Motiveren	Aanpassingsvermogen
Resultaatgericht werken	Sociabiliteit	Luisteren
Vasthoudendheid	Doorzettingsvermogen	Durf
Omgevingsbewustzijn	Omgaan met details	Inzicht in de omgeving
Samenwerken	Zelfsturing	Zelfkennis

Hoe vermeld je competenties in een cv?

Hoe vermeld je vaardigheden, competenties en eigenschappen op je cv?

• Eigenschappen, competenties en vaardigheden.
• Benoem jouw persoonlijke eigenschappen.
• Benoem jouw vaardigheden.
• Benoem jouw competenties.
• Toon alleen echt relevante kwaliteiten.
• Lieg nooit over jouw competenties, vaardigheden en eigenschappen.

Heb ik stage gelopen?

De juiste spelling is stage lopen, met een spatie. Hoewel het in de praktijk vaak aan elkaar wordt geschreven, is er geen enkel naslagwerk dat stagelopen als één woord vermeldt. Ook de vervoegde vormen zijn met een spatie. Alle studenten die hier de afgelopen jaren stage liepen, hebben nu een leuke baan.

Is Een stage werkervaring?

Tijdens je stage doe je natuurlijk relevante werkervaring op bij een bedrijf. Je bent tijdens een stage natuurlijk aan het werk, maar het is geen betaald werk (afgezien van een eventuele stagevergoeding).

Wat wel en wat niet in een sollicitatiebrief?

8 dingen die je beter niet in je sollicitatiebrief kunt zetten

• Voorkom clichés.
• Benoem geen zwakke punten van jezelf.
• Maar schep ook niet.
• Geen standaard sollicitatiebrief gebruiken.
• Maak geen spelfouten.
• Geen negatieve herinneringen aan je huidige of vorige werkgever.
• Schrijf geen samenvatting van je cv.

Wat zet je bij werkervaring op je CV?

Nog even in het kort het vermelden van werkervaring op je cv op een rijtje:

1. Naam van de werkgever.
2. Functietitel (laat deze aansluiten op de vacature)
3. Werkperiode in maanden en jaren.
4. Werkzaamheden, taken verantwoordelijkheden.
5. Prestaties en resultaten.
6. Vaardigheden, kennis, kwaliteiten.