Wat zou je strategie zijn voor de eerste drie maanden in dit bedrijf?

Wat zou je strategie zijn voor de eerste drie maanden in dit bedrijf?

Een gids voor de eerste 90 dagen in je nieuwe baan

1. Zeg ja tegen zoveel mogelijk kansen.
2. Leer je team kennen.
3. Stel vragen.
4. Ga naar zoveel mogelijk vergaderingen!
5. Stel haalbare korte termijn doelen.
6. Laat deze zich ontwikkelen tot lange termijn doelen.
7. Ga een kop koffie drinken met de meest senior persoon in het bedrijf.

Hoe lang duurt een inwerkperiode?

Elke fase dient een ander aspect van onboarding en hoe lang elke fase duurt, verschilt per bedrijf. Sommige organisaties vinden drie maanden genoeg, andere nemen minimaal een jaar de tijd.

Hoe overleef ik mijn nieuwe baan?

Nieuwe baan? Met deze 17 tips overleef je moeiteloos de eerste week

1. Wees niet bang om om hulp te vragen. Je bent nieuw.
2. Praat niet te veel (onzin)…
3. 3. …
4. Wees op tijd.
5. Weet waar je heen gaat.
6. Neem een notitieboekje mee.
7. Ken je grenzen en weet wat je kan.
8. Blijf dichtbij jezelf.

Hoe word je ingewerkt?

Schiet niet meteen in de stress van je nieuwe werk, maar ga aan de slag met deze vijf punten zodat je snel zelfstandig kunt zwemmen.

1. Maak vrienden. In je eerste werkweken komt er veel op je af.
2. Stel vragen. Ga dus voor de grotere vragen gewoon naar je eigen manager.
3. Steek er zelf tijd in.
4. Zoek het op.
5. Gewoon doen.

Hoelang duurt een introductie?

Hoe lang duurt een introductie? Het hangt af van de aard en zwaarte van de werkzaamheden die de nieuwe medewerker gaat doen en de kennis en werkervaring die hij/zij meebrengt. Ook voor de introductie geldt: haastige spoed is zelden goed.

Hoe moet je iemand inwerken?

Tips inwerken nieuwe collega

1. Regel alle praktische zaken. Een eigen bureau, een computer die werkt, een e-mailaccount en visitekaartjes.
2. Stel een inwerkprogramma op.
3. Laat de vertrekkende werknemer een overdracht schrijven.
4. Informeer je team.
5. Leg een informatiepakket klaar.
6. Benoem een mentor.