Inhoudsopgave
Wie vallen onder CAO GGZ?
Dit betekent dat de CAO van toepassing is op alle werkgevers en werknemers die onder werkingssfeer van de CAO vallen. Alle afspraken tussen deze werkgevers en werknemers die in strijd zijn met deze CAO zijn dan ook ongeldig. In plaats daarvan gelden de bepalingen uit de CAO.
Welke functie valt in welke functiegroep GGZ?
Je werkervaring bepaalt in welke functieschaal je wordt ingedeeld. Als je nog niet voldoende functiejaren hebt opgebouwd voor de functie waarin je werkzaam bent, kom je in de aanloopschaal terecht. Als je het aantal benodigde functiejaren hebt opgebouwd, kun je doorgroeien naar functieschaal A en vervolgens naar B.
Hoeveel is eindejaarsuitkering GGZ?
Eindejaarsuitkering. De eindejaarsuitkering bedraagt 8,33% van het jaarsalaris en wordt in december uitbetaald. Als je niet het volledige jaar in dienst bent geweest wordt de eindejaarsuitkering verhoudingsgewijs berekend.
Welke feestdagen CAO GGZ?
| Feestdagen | Datum | Week Nr. |
|---|---|---|
| Bevrijdingsdag 2019 | zondag 5 mei 2019 (CAO afhankelijk) | Week 18 |
| Hemelvaartsdag 2019 | donderdag 30 mei 2019 | Week 22 |
| 1e Pinksterdag 2019 | zondag 9 juni 2019 | Week 23 |
| 2e Pinksterdag 2019 | maandag 10 juni 2019 | Week 24 |
Wat is fulltime in GGZ?
Werktijden en diensten Een werknemer werkt bij een voltijd dienstverband 1.878 uur per jaar (gemiddeld 36 uur per week). Medisch specialisten werken gemiddeld 36 uur per week, maar kunnen een naar boven afwijkende arbeidsduur tot maximaal 45 uur per week afspreken.
Wat is levensfasebudget GGZ?
Val je als medewerker onder de CAO GGZ? Dan krijg je naast je reguliere verlof elk jaar extra uren verlof in het kader van het Levensfasebudget (LFB). Dit is bedoeld om medewerkers de mogelijkheid te geven om te sparen voor meer vrije tijd. Jaarlijks ontvang je naar rato van je dienstverband 35 uren LFB.
Wat houd FWG in?
Het FWG (Functie Waardering Gezondheidszorg) is een instrument waarmee de zwaarte van een functie kan worden bepaald. Een functie wordt geanalyseerd en gewaardeerd op negen gezichtspunten en vergeleken met andere functies. De toelichting per FWG-gezichtspunt moet herkenbaar weergeven welke eisen de functie stelt.
Wat verdien je in de GGZ?
Een begeleider GGZ in Nederland verdient gemiddeld € 4.225 bruto per maand. Salarissen variëren van € 3.595 (laagste) tot € 4.860 (hoogste). Op deze pagina vind je een gedetailleerd overzicht van de gemiddelde brutolonen per stad, opleidingsniveau, provincie, carrièreniveau, bedrijf en dienstverband.
Hoeveel procent is de eindejaarsuitkering?
Een eindejaarsuitkering is een percentage van het brutojaarloon dat meestal in de maand december wordt uitbetaald als extra inkomen. Het gaat vaak om een percentage van 4 tot 8 procent, een half tot heel maandloon. De eindejaarsuitkering wordt geregeld in de cao, de bedrijfsregeling of uw arbeidscontract.
Hoeveel procent eindejaarsuitkering gemeente?
De hoogte van de eindejaarsuitkering is 6% van het salaris op jaarbasis. De uitkering bij een volledig dienstverband bedraagt minimaal € 1.750,-. Bij een deeltijdbetrekking wordt dit minimum bedrag naar rato vastgesteld. De eindejaarsuitkering wordt per maand opgebouwd.
Hoeveel ORT op feestdagen?
Rekenvoorbeeld. Stel je verdient €10,- bruto per uur. Dan verdien je doordeweeks tijdens nachtdiensten tussen 00:00 uur en 06:00 €14,40 bruto per uur. Op zon- en feestdagen verdien je dan zelfs €16,- bruto per uur.
Welke feestdagen extra betaald?
De volgende dagen worden door de regering officieel erkend als feestdag: Nieuwjaarsdag, Goede vrijdag, 1e en 2e Paasdag, Koningsdag, Hemelvaartsdag, Bevrijdingsdag, 1e en 2e Pinksterdag en 1e en 2e Kerstdag.